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企业健全工资支付制度后，劳动者有权向用人单位查询涉及其本人工资支付的内容。下文是浙江省企业工资支付管理办法，欢迎阅读!
浙江省企业工资支付管理办法全文
第一章 总 则
第一条 为加强对企业工资支付行为的监督管理，保护劳动者取得劳动报酬的权利，根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
第二条 本办法所称工资是指企业按照国家规定和劳动合同的约定，以货币形式支付给劳动者的劳动报酬，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等。
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